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犀靈機(jī)器人培訓(xùn)機(jī)構(gòu),打造優(yōu)秀工業(yè)機(jī)器人培訓(xùn)機(jī)器視覺培訓(xùn)中心。
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經(jīng)濟(jì)寒冬,工作不好找?不!我們尚未畢業(yè)就收到了好幾份Offer

發(fā)布時(shí)間: 2019-03-01發(fā)布者: 瀏覽量: 1583

 

①.《2018年白領(lǐng)秋季跳槽及職業(yè)發(fā)展調(diào)研報(bào)告》中顯示,公司人就業(yè)信心指數(shù)僅為2.91分,是近3年以來的最低值…

 

②.《中國就業(yè)市場景氣報(bào)告》特別指出,互聯(lián)網(wǎng)和房地產(chǎn)行業(yè)的CIER(就業(yè)景氣指數(shù))已經(jīng)連續(xù)三個(gè)季度出現(xiàn)下滑,其中,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)招聘需求人數(shù)環(huán)比減少了31.53%。

 

③.根據(jù)中國就業(yè)研究所與智聯(lián)招聘聯(lián)合發(fā)布的2018年第三季度《中國就業(yè)市場景氣報(bào)告》顯示,第三季度的招聘需求人數(shù)與去年同期相比下降了27%,據(jù)了解,從2011年至2018年,該數(shù)據(jù)均呈現(xiàn)同比上升的趨勢。

 

經(jīng)濟(jì)寒冬+企業(yè)裁員?

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●  一大片共享單車企業(yè)從2017年就相繼倒閉了,僅剩的幾家中,摩拜被美團(tuán)收了,小黃車瀕臨死亡賣不出去只能掙扎求生……

 

●  電商公司的日子也不好過了,當(dāng)當(dāng)賣身失敗,京東增長乏力市值還被東哥一槍打掉300億……大公司尚且如此,各類小電商,快消品B2B、生鮮、農(nóng)產(chǎn)品,接二連三地倒閉……

 

在我們的印象當(dāng)中,產(chǎn)能較落后的企業(yè)往往是裁員的“嚴(yán)重災(zāi)區(qū)”,如今的互聯(lián)網(wǎng)與房地產(chǎn)行業(yè)卻應(yīng)了此景,成為了裁員的最危險(xiǎn)區(qū)域。寒冬+裁員,這兩個(gè)詞想必是近期以來,互聯(lián)網(wǎng)最大的感觸?;ヂ?lián)網(wǎng)從風(fēng)口到避風(fēng)港,再到寒冷的冬天。從較高的就業(yè)率,良好的待遇,到現(xiàn)在的裁員“災(zāi)區(qū)”,競爭變得激烈,資本不再熱衷于流入這一領(lǐng)域?;ヂ?lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)生了什么呢?

 

 

互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從2014年后掀起的“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的情景不復(fù)存在。互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)在經(jīng)過狂飆突進(jìn)后變得謹(jǐn)慎起來?,F(xiàn)資本市場回歸理性使得公司收緊人才需求。加上2019年1月1日即將全面實(shí)施的稅改新政就著實(shí)引起了一批公司,尤其是中小型企業(yè)的內(nèi)部動(dòng)蕩。人力成本直線拉升,資本環(huán)節(jié)遇冷,只能用裁員的方式維持正常開支。

 

對于任何公司而言,裁員都不是一個(gè)輕松的決定。可以說,這波裁員潮是很多因素累積之后的結(jié)果。

 

智能制造業(yè)異軍突起!

 

在很多行業(yè)依舊維持穩(wěn)定發(fā)展同時(shí),智能制造業(yè)異軍突起。2015 年我國出臺(tái)《中國制造 2025》,全面推進(jìn)實(shí)施強(qiáng)國戰(zhàn)略,這是我國實(shí)施制造強(qiáng)國戰(zhàn)略的第一個(gè)十年的行動(dòng)綱領(lǐng),強(qiáng)調(diào)加快推動(dòng)新一代技術(shù)信息與制造技術(shù)融合發(fā)展,把智能制造作為兩化深度融合的主攻方向; 著力發(fā)展智能裝備和智能產(chǎn)品,推進(jìn)個(gè)性話定制 .......

 

 

智能制造是中國制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級必由之路

 

從全球工業(yè)機(jī)器人的年安裝量變化情況來看,據(jù)IFR的統(tǒng)計(jì),2016年中國安裝量占比提升至31.0%,北美、日本、韓國和德國的安裝量比重略有下滑。整體來看,2016年亞太地區(qū)依然是工業(yè)機(jī)器人安裝量增量最大的市場。據(jù)IFR的預(yù)測,到2019年,中國安裝量比重將進(jìn)一步上升至38.6%。

 

伴隨著智能制造的快速發(fā)展,作為占據(jù)智能制造業(yè)半壁江山的工業(yè)機(jī)器人也步入一個(gè)高速發(fā)展的階段,而工業(yè)機(jī)器人技術(shù)人才的缺口也會(huì)越來越大,這是制約我們智能制造行業(yè)發(fā)展的重要阻力。由此可見,工業(yè)機(jī)器人人才在企業(yè)中是非常受重用的。當(dāng)你掌握工業(yè)機(jī)器人編程、維護(hù),調(diào)試,故障排除等技術(shù)后,就業(yè)煩惱是不會(huì)來侵?jǐn)_你的。

 

這里有這么一群人,在畢業(yè)前就開始接到Offer

 

一入學(xué),犀靈機(jī)器人培訓(xùn)中心與學(xué)員簽訂“就業(yè)保障協(xié)議書”,在學(xué)習(xí)的后期,犀靈就業(yè)部老師就開始推薦優(yōu)秀學(xué)員到相關(guān)需求單位,并給予學(xué)員講授職業(yè)素質(zhì)相關(guān)課程,給予職業(yè)指導(dǎo)。

 

犀靈機(jī)器人培訓(xùn)中心的一些學(xué)員在結(jié)業(yè)前,就已經(jīng)拿到了三四份公司的入職邀請!

 

 

列舉22期1班部分學(xué)員就業(yè)情況

鄧同學(xué),大專學(xué)歷,未結(jié)業(yè)就收到兩份Offer;

李同學(xué),??茖W(xué)歷,未結(jié)業(yè)收到科捷龍等3家公司的Offer;

林同學(xué),本科學(xué)歷,2月25日入職廣州易鴻;

陳同學(xué),本科學(xué)歷,1月16日收到珠海格力的Offer;

楊同學(xué),本科學(xué)歷,至今收到了福田等4家公司的Offer;

陳同學(xué),本科學(xué)歷,至今收到辰威等4家公司的Offer;

                                ······

 

同學(xué)們都表示很開心,也很覺得自己很幸運(yùn)選擇了犀靈機(jī)器人培訓(xùn)中心,因?yàn)橄`機(jī)器人培訓(xùn)中心的教學(xué)模式是以項(xiàng)目導(dǎo)向制及實(shí)操教學(xué)為主,我們能落實(shí)打好工業(yè)機(jī)器人相關(guān)技能知識(shí)基礎(chǔ),且實(shí)操課程是以企業(yè)的實(shí)際案例為教學(xué)的主要綱領(lǐng),真實(shí)地還原工作場景,讓我們每一位學(xué)員都在完成任務(wù)中獲得知識(shí),所以我們能在結(jié)業(yè)前如愿收到心儀公司的Offer。

佛山犀靈工業(yè)機(jī)器人培訓(xùn)中心是國內(nèi)領(lǐng)先的工業(yè)機(jī)器人培訓(xùn)機(jī)構(gòu),擁有1000平米的實(shí)訓(xùn)場地和齊全的國內(nèi)外專業(yè)機(jī)器人設(shè)備。長久以來,培訓(xùn)中心與多家企業(yè)就業(yè)單位合作簽訂了人才培養(yǎng)與人才輸送協(xié)議,并建立一整套完整的人才就業(yè)機(jī)制,為報(bào)名學(xué)員提供優(yōu)質(zhì)的就業(yè)機(jī)會(huì)。

 

培養(yǎng)工業(yè)機(jī)器人專業(yè)技術(shù)人才,讓每位學(xué)員都成為企業(yè)切實(shí)有用的人,這是犀靈機(jī)器人一直堅(jiān)守的人才培養(yǎng)目標(biāo)。

 

>>>  如果你正在培訓(xùn)期還未畢業(yè)或者還沒開始培訓(xùn),不用擔(dān)心錯(cuò)失了就業(yè)的良機(jī),后面會(huì)有更多的企業(yè)在招聘機(jī)器人工程師,只要努力學(xué)習(xí),我們就業(yè)部老師都會(huì)給學(xué)員推薦一個(gè)非常有前景的工作!


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